- BIST 100 14.200,54 -%0,68
- DOLAR 42,71 %0,04
- EURO 50,30 %0,21
- GRAM ALTIN 5.931,79 %0,40
- Ç. ALTIN 9.522,21 -%0,18
Ortahisar Belediye Başkanı Ahmet Kaya, herkesin emeğinin karşılığını aldığı mutlu bir çalışma ortamı oluşturmaya çalıştıklarını belirterek, “Ortahisar Belediyesi olarak biz bir aileyiz. Bir sorunu veya talebi olan arkadaşlarımıza kapımız açık. Bize, müdürlerimize ulaşır, sorununu veya talebini dile getirir ve çare bulunur” dedi.
Ortahisar Belediye Başkanı Ahmet Kaya, Belediye İş Sendikası Trabzon Şubesi yöneticileri ve işçilerle bir toplantı yaptı. Belediye-İş Sendikası Trabzon Şube Başkanı Numan Öztürk, Belediye Başkan Yardımcıları Cüneyit Zorlu, Özer İskender, ORBEL A.Ş Genel Müdürü Celal Akaç ve Ortahisar Belediyesi bünyesindeki müdürlüklerden seçilen sendika temsilcilerinin katıldığı toplantıda Başkan Kaya, sendika yönetiminin ve işçilerin talep ve önerilerini dinledi, sorularını cevaplandırdı.
MUTLU BİR ÇALIŞMA ORTAMI OLUŞTURMAK İSTİYORUZ
Belediyede çalışanların mutlu ve huzurlu olmasını çok önemsediğini belirten Başkan Kaya, “Biz istiyoruz ki personelimizle, herkesin emeğinin karşılığını aldığı mutlu bir çalışma ortamı oluşturalım. Çünkü siz personelimiz, bizim vatandaşa yansıyan yüzümüzsünüz. Siz mutlu ve huzurlu olmazsanız, emeğinizin karşılığını almazsanız, yüzünüz gülmez, bunu vatandaşa yansıtırsınız ve memnuniyetsizlik oluşur. Bu yüzden sizin mutlu ve huzurlu olmanızı çok önemsiyorum” dedi.
ÇALIŞANLAR ARASINDAKİ ADALETSİZLİKLERİ GİDERİYORUZ
Çalışma barışının sağlanması için önemli adımlar attıklarını, eşit işe eşit ücret anlayışıyla çalışanlar arasındaki ücret adaletsizliklerini giderdiklerini hatırlatan Başkan Kaya, ORKENT’ten ORBEL’e geçen ve aynı işi yapmasına rağmen daha düşük maaş alan yüze yakın personelin maaşlarında iyileştirme yaparak ücret adaletsizliğini ortadan kaldırdıklarını ifade etti.
BİZ BİR AİLEYİZ, KAPIMIZ HERKESE AÇIK
Ortahisar Belediyesi olarak büyük bir aile olduklarının altını çizen Başkan Kaya, “Biz bir aileyiz, kapımız açık, bize her şeyi sorabilirsiniz. Ben, kibirli insanı sevmem, hep mütevazı olmuşumdur. Mütevazi insanları da severim. Haliyle sıkıntısı olan arkadaşlarımıza kapımız açık, bize, müdürlerimize ulaşır, sorununa çare bulunur” ifadelerini kullandı.
BAŞKAN KAYA, İŞÇİLERİN TALEP, GÖRÜŞ VE ÖNERİLERİNİ DİNLEDİ
Başkan Kaya, toplantının son kısmında işçilerin talep, görüş ve önerilerini dinledi, sorularını cevaplandırdı.
27 yıldır görev yaptığını ve ilk kez böyle bir ortamla karşılaştığını dile getiren bir çalışan, “Başkanım 27 yıllık çalışanım, ilk defa böyle bir ortam görüyorum. Size çok teşekkür ediyoruz. Kent Mutfağı için de teşekkür ediyoruz, bizim için yemek çok büyük bir sorundu. Şimdi rahatlıkla gidip yemeğimizi yiyoruz. Zor şartlar altında görev yapıyorsunuz, işiniz zor ancak siz kendinizi zora sokmadan bizi de mutlu edecek şekilde davullu zurnalı bir toplu iş sözleşmesi görmek istiyoruz” dedi.
“ÇALIŞANLARIMIZIN HAKKINI VERECEĞİZ”
Maaş rakamlarıyla ilgili henüz bir veri oluşmadığını söyleyen Başkan Kaya, “Ben de istiyorum ki elimizdeki imkânlarla işçimize en yüksek ücreti verelim. Ama içinde bulunduğumuz süreç bizi biraz zora sokuyor. Görüşmelerimiz de bir taraftan devam ediyor. Olabildiğince hassas davranacağız, çalışanlarımıza hakkını vermeye çalışacağız” diye konuştu.
Toplantıda söz alan diğer personeller de, sendikal haklar ve kıdem uygulamasıyla ilgili çeşitli sorular sordu.
Başkan Yardımcısı Cüneyit Zorlu, kıdem konusunda çalıma yaptıklarını, ayrıca çalışanların yaptıkları işlerin zorluk dereceleri dikkate alınarak sınıflandırılacağını söyledi.
İnsan Kaynakları Müdürü Ahmet Yıldız da, “Arkadaşlarımızın yüzünün gülmesinden bizler de çok mutlu olduk. Bu konuda en büyük pay kıymetli başkanım sizlerin ve yöneticilerimizindir. Bu ortamda önümüzdeki günlerde daha güzel hizmetlere imza atacağımıza yürekten inanıyorum, sizlere teşekkür ediyorum” diye konuştu.
Başkan Kaya, toplantıya katılan, görüş ve önerilerini dile getiren herkese teşekkür etti.
Konya Valisi İbrahim Akın ve Büyükşehir Belediye Başkanı Uğur İbrahim Altay, Şeb-i Arus programları kapsamında kente gelen sekiz ülkenin büyükelçilerini ve eşlerini Akyokuş Kasrı'nda ağırladı.
Konya Büyükşehir Belediyesi, 37 saatlik toplam içeriğe sahip 190 iş sağlığı ve güvenliği eğitim videosunu ücretsiz olarak erişime açtı. Eğitimler, YouTube üzerinden tüm vatandaşlara sunuluyor.
Konya Büyükşehir Belediyesi Meslek Edindirme Kursları (KOMEK), kadın kooperatifleri arasında iş birliğini artırmak amacıyla Türkiye'de ilk olma özelliği taşıyan bir çalıştay gerçekleştirdi.
Bölgesel Amatör Lig'in 11. haftasında Gaziantep Şehitkamil Belediyespor, sahasında Bahçespor'u 7-0 yenerek ligde 3. sıraya yükseldi. Vedat Erçin dört golle maçın yıldızı oldu.
Şehitkamil Belediyesi, kırsal mahallelerdeki ulaşım ağını güçlendirmek amacıyla Günbulur'da 7,5 kilometrelik yol yenileme çalışmasını tamamladı. Çalışma, mahalle sakinleri ve bölge ulaşımından memnuniyetle karşılandı.
Bursa Büyükşehir Belediyesi ve Kent Konseyi iş birliğiyle düzenlenen çalıştayda, gençler bağımlılıkla mücadeleye yönelik politika önerileri geliştirdi. Başkan Bozbey, bağımlılığın '21. yüzyılın görünmez pandemisi' olduğunu vurgula
Bursa Büyükşehir Belediyesi ile Bursa Uludağ Üniversitesi iş birliğinde düzenlenen çalıştayda, kentin sürdürülebilir geleceği için elektrikli ulaşım ve yerli batarya teknolojileri ele alındı.
Bursa Büyükşehir Belediyesi'nin 9. Başkanlık Kupası Personel Futbol Turnuvası'nda 52 takım mücadele etti. Kadınlarda İtfaiye Dairesi Başkanlığı, erkeklerde ise BUSKİ Abone İşleri Dairesi Başkanlığı şampiyon oldu.
Uluslararası Gastronomi, Kültür, Sanat ve Turizm Enstitüsü (IGCAT), Şanlıurfa'yı 2029 Dünya Gastronomi Şehri unvanına aday gösterdi. Türkiye'den bu unvan için aday olan ilk şehir olan Şanlıurfa, kapsamlı bir strateji ve eylem plan
Bursa Büyükşehir Belediyesi'nin düzenlediği Hackathon 2025'te, gençler şehrin yeni aksı için veri temelli projeler geliştirdi. Yarışmada Bluemesh, Rainova ve Kırlangıç takımları ödül kazandı.
Aydın Büyükşehir Belediyesi, kent genelinde eş zamanlı olarak sürdürülen yol yapım ve yenileme çalışmalarına devam ediyor. Söke ilçesinde tamamlanan çalışmaların ardından, 17 ilçenin tamamında hizmetler sürüyor.
Park Bahçeler ve Çevre Koruma ekipleri, Didim'in ana arterlerinde bakım, temizlik ve peyzaj düzenlemeleri gerçekleştiriyor. Başkan Çerçioğlu, ilçelerdeki hizmetlerin devam edeceğini açıkladı.
Lapseki Belediyesi'nin düzenlediği Geleneksel Hıdırellez Şenliği, yöresel gösteriler ve sanatçı Romantik Erhan'ın konseriyle renkli görüntülere sahne oldu.
Muş Belediyesi, Saray Mahallesi'nde ulaşımı rahatlatmak amacıyla SSK Caddesi'ne bağlanan yeni bir imar yolunu hizmete sundu.
Nevşehir Belediyesi Gençlik ve Spor Hizmetleri Müdürlüğü, ortaokul öğrencilerine yönelik kompozisyon yarışması başlatıyor. Başvurular 22 Aralık 2025'te başlayacak ve ödüller tablet ile kırtasiye çeklerinden oluşacak.
Nevşehir Belediyesi, tarihi Atabey Konağı'nı aslına uygun olarak restore ederek müze ve kültür merkezine dönüştürmeyi planlıyor. 2026'da ihalesi yapılacak proje ile yapı, ziyaretçilere kapılarını açacak.
Bursa'da düzenlenen Salon Atletizm Federasyon Deneme Müsabakaları'nda Nevşehirli sporcular, 400 ve 1500 metre yarışlarında ilk üç sırayı paylaşarak sezona hızlı bir giriş yaptı.
Nevşehir Belediyesi, Kayaşehir Spor Salonu'nda 8-14 yaş ve 15 yaş üstü için Kick Boks ile Muay Thai kursları düzenleyecek. Kurslar, lisanslı antrenörler eşliğinde farklı gün ve saatlerde gerçekleştirilecek.
Tavas ilçesindeki Recep Yazıcıoğlu Caddesi'nde başlatılan sıcak asfalt çalışmaları ile yol ve yaya güvenliği artırılıyor. 930 metrelik cadde modern kaldırımlar ve park alanlarıyla yenileniyor.
